Subsidi tersebut akan diberikan sebesar Rp500.000 selama dua bulan dalam sekali pencairan, dan akan disalurkan kepada pekerja dengan gaji Rp3,5 juta dan berada di wilayah…

Pemerintah telah memutuskan untuk melaksanakan PPKM Darurat di tengah meningkatnya penambahan kasus baru secara signifikan yang dilaksanakan pada 3-20 Juli 2021 di Jawa dan…

Ada sejumlah sektor yang mengalami penurunan rata-rata upah yang cukup tinggi di tengah pandemi Covid-19. Namun ada sektor lain yang menunjukan ketahanan terhadap krisis…

Butuh bertahun-tahun untuk memicu spiral harga upah, yakni kondisi dimana kenaikan harga memantik kenaikan gaji, jawaban akhir dari kondisi ini belum bisa diketahui dalam…

Di waktu yang sama, setelah satu setengah tahun pandemi Covid-19, kita masih berada dalam keadaan di mana perawat bekerja lebih cepat pada hari kerja yang sudah penuh dengan…

Berdasarkan laporan keuangan perseroan per September 2020, emiten berkode saham FAST tersebut membukukan rugi periode berjalan sebesar Rp298,33 miliar.

Manajemen PT Fast Food Indonesia Tbk. memukul rata kebijakan pemotongan upah 30 persen itu untuk semua karyawan, termasuk bagi para karyawan di SPBI yang tidak setuju.

Protes datang dari sejumlah pekerja KFC yang tergabung dalam Solidaritas Perjuangan Buruh Indonesia (SPBI) SB PT Fast Food Indonesia Tbk. Kabar soal protes ini sebenarnya…

Formula perhitungan upah per jam yaitu upah sebulan dibagi 126. Angka penyebut dalam formula perhitungan upah per jam dapat dilakukan peninjauan apabila terjadi perubahan…

Peraturan Menteri Ketenagakerjaan No. 2/2021 memungkinkan industri padat karya yang terdampak pandemi Covid-19 menyesuaikan besaran upah.

Organisasi Pekerja Seluruh Indonesia menilai aturan mengenai pengupahan terhadap industri padat karya tertentu dinilai terlambat dan cakupannya tidak menyeluruh.

Dalam RPP tentang Pengupahan, formula penyesuaian nilai upah ditentukan berdasarkan indikator pertumbuhan ekonomi atau inflasi.

Pemerintah diminta memastikan investasi yang masuk, tidak hanya menciptakan lapangan pekerjaan, tetapi juga menciptakan kualitas kerja yang setara, terutama untuk pengupahan.

Krisis pandemi Covid-19 diperkirakan menimbulkan penurunan upah yang masif dalam waktu dekat.

Provinsi Jawa Tengah menjadi salah satu daerah yang memutuskan untuk menaikkan upah minimum pada tahun depan.